karjera karjera

Kodėl verta keistis su Kaita?

Mokymų krepšelis

1

Kiekvienas darbuotojas per metus gali išnaudoti 4 % nuo savo metinio darbo užmokesčio mokymams.

Laisvadienis gimtadienio proga

2

Tai apmokama laisva diena, kurią darbuotojas gali išnaudoti bet kurią savo gimtadienio mėnesio dieną.

Laisvadieniai už stažą

3

Kiekvienas darbuotojas, išdirbęs įmonėje tam tikrą laikotarpį, gauna papildomų atostogų dienų.

Komandos formavimo krepšelis

4

Kiekvienas darbuotojas turi tam tikrą ketvirčiui skirtą sumą, kurią gali panaudoti komandos formavimo veikloms.

Darbas iš namų

5

Visi darbuotojai 1 d. d. per savaitę gali dirbti iš namų. Esant poreikiui ir susitarus su tiesioginiu vadovu – galimas ir didesnis dienų skaičius.

Sveikatos draudimas

6

Įmonė visiems darbuotojams suteikia „Compensa“ sveikatos draudimą.

Naujakūrio nuolaidų kortelė

7

Kortelė suteikia nuolaidas mūsų partnerių parduotuvėse.

Praktika

Ko laukiame? Įvairių patirčių, ambicijų, atsakingumo, noro mokytis, augti ir drąsos keistis.

DARBO KULTŪRA

Tikrasis komandiškumas nėra kuriamas tik darbe. Todėl kartu veikiame dalykus ir po jo.

PLAČIAU

FILTRAI